Consultoria NR 12 - Segurança do Trabalho em Máquinas e Equipamentos

1. Realizar uma análise de riscos em máquinas e equipamentos, identificando as medidas de proteção necessárias para garantir a segurança dos trabalhadores;
2. Elaborar e implementar procedimentos de segurança para as atividades de operação, manutenção, inspeção e limpeza das máquinas e equipamentos;
3. Capacitar os trabalhadores para a operação segura das máquinas e equipamentos, por meio de treinamentos teóricos e práticos;
4. Verificar e avaliar periodicamente as condições de segurança das máquinas e equipamentos, propondo melhorias e adequações quando necessário.

A consultoria em NR 12 - Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos utiliza uma metodologia baseada nas normas técnicas e regulamentações aplicáveis, considerando as características e peculiaridades de cada máquina e equipamento. A metodologia inclui as seguintes etapas:

• Análise de riscos: identificação e avaliação dos riscos associados às máquinas e equipamentos, considerando suas características e condições de uso;
• Elaboração de medidas de proteção: desenvolvimento de medidas técnicas, administrativas e de organização do trabalho para minimizar ou eliminar os riscos identificados;
• Implementação de procedimentos de segurança: definição e documentação dos procedimentos de segurança para as atividades de operação, manutenção, inspeção e limpeza das máquinas e equipamentos;
• Capacitação dos trabalhadores: treinamento teórico e prático para os trabalhadores envolvidos com as máquinas e equipamentos;
• Verificação e avaliação das condições de segurança: monitoramento contínuo das condições de segurança das máquinas e equipamentos, verificando se as medidas de proteção estão sendo eficazes e propondo melhorias quando necessário.

1. Prevenção de acidentes de trabalho, lesões e doenças ocupacionais.
2. Redução de custos com indenizações, afastamentos e processos trabalhistas.
3. Melhoria da produtividade e qualidade dos serviços, em virtude do aumento da segurança e da confiança dos trabalhadores.
4. Atendimento à legislação e normas regulamentadoras aplicáveis.
5. Imagem positiva da empresa perante a sociedade e os órgãos reguladores.

• Metal-mecânico
• Plástico
• Têxtil
• Alimentício
• Cerâmico
• Construção Cível
• Moveleiro