A boa interação entre os times internos da companhia é ferramenta essencial para o sucesso. Equipes entrosadas e que se entendem é questão fundamental em companhias que desejam alcançar a liderança do mercado, seja em qualquer setor.
A herança das organizações clássicas, estruturadas por funções, deixou algumas ineficiências na gestão dos processos de negócio. O foco na área e nas tarefas reduziu a visão sistêmica, deixando espaços em branco entre as áreas e uma comunicação pouco eficaz. Grande número de e-mails é “copiado a todos”, como se assim o compartilhamento de informações fosse assegurado. O objetivo deste programa é prover a organização de ferramentas de gestão de processos e de comunicação, que possibilitem o alinhamento estratégico interáreas de forma ágil e eficiente.
Gerentes seniores e gerentes funcionais que tenham a responsabilidade de avaliar a eficácia da integração interáreas, na redução dos gaps de performance e nos processos de comunicação entre clientes e fornecedores internos e externos.
Exposição dialogada, dinâmicas de grupo, jogos, apresentação de melhores práticas.